Bny الأسهم ، خيارات

اتفاقية التوظيف - بنك نيويورك ميلون السيد كورتيس أرلدج نود أن نقدم لكم العمل مع بنك نيويورك ميلون (البنك)، وهي شركة تابعة مملوكة بالكامل لبنك نيويورك ميلون كوربوراتيون (بني ميلون أو الشركة). سوف تقدم تقريرا إلى رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي روبرت بي كيلي، عضوا في اللجنة التنفيذية، وسوف يوصى في اجتماع مجلس الإدارة (مجلس الإدارة) في 10 أغسطس 2010 بأن يتم تعيينك من قبل مجلس اإلدارة بصفته الرئيس التنفيذي لشركة بني ميلون إلدارة األصول ونائب رئيس مجلس إدارة شركة بني ميلون اعتبارا من تاريخ بدء العمل مع البنك) تاريخ البدء (. مسؤولياتك وسلطاتك كمدير تنفيذي لشركة بني ميلون لإدارة الأصول سوف تشمل مسؤوليات الرئيس التنفيذي السابق لشركة بني ميلون لإدارة الأصول، فضلا عن المسؤولية عن بني ميلون لإدارة الثروات. في وقت استئجار الخاص بك، سيكون مكان عملك الرئيسي مانهاتن. ما لم توافق بن ميلون على خلاف ذلك، سيكون تاريخ البدء الخاص بك هو 29 أكتوبر 2010 أو في أقرب وقت بعد ذلك التزاماتك على تصريح صاحب العمل الحالي الخاص بك، ولكن في أي حال من الأحوال في موعد أقصاه 3 يناير 2011. إذا كنت على استعداد ومستعدة وقادرة على بدء العمل في تاريخ البدء، وفشل شركة بني ميلون في توظيفك في غضون 21 يوما بعد ذلك (بخلاف فشلك في الوفاء بالاحتمالات الطارئة المبينة أدناه أو لأسباب تشكل قضية بموجب خطة وقف التنفيذ التنفيذي، فإن النسخة المرفقة (خطة الإيقاف) )، اعترافا بأنك سوف تخسر أو تخسر بعض المكافآت الإضافية وحقوق الملكية من صاحب العمل الحالي الخاص بك فيما يتعلق باستقالتك، سوف تتلقى دفعة نقدية فورية بمبلغ 10،000،000، أقل الضرائب المعمول بها، بشرط أن تقوم أولا بتنفيذ ( ولا تلغي) الإفراج العام عن جميع المطالبات المقبولة للطرفين. وكعضو في المفوضية الأوروبية، يتألف التعويض الخاص بك من المرتب الأساسي والمكافأة السنوية وفرص منح الأسهم طويلة الأجل. سوف تحصل على الراتب الأساسي بمعدل سنوي 600،000، أقل الضرائب المعمول بها والخصومات. وتخضع فرص المكافأة السنوية الخاصة بك لخطة تعويض الحوافز التنفيذية (جنبا إلى جنب مع أي خطة لاحقة، إيكب). بالنسبة لعام 2010، شريطة أن يكون لديك عمل من قبل البنك في تاريخ الدفع الذي سيكون في أو قبل 15 مارس 2011، وإلى الحد الذي لم تتلق المكافأة السنوية 2010 من صاحب العمل الحالي الخاص بك، سوف تتلقى مكافأة نقدية وجائزة أسهم طويلة الأجل (جائزة 2010) على النحو التالي. سوف تتلقى مكافأة نقدية بمبلغ 3،000،000، أقل الضرائب المطبقة والخصومات. سوف تحصل أيضا على جائزة طويلة الأجل من الأسهم، وفقا لخطة الحوافز طويلة الأجل من بنك ميلني (جنبا إلى جنب مع أي خطة لاحقة، لتيب) ​​تخضع لبدء العمل الخاص بك مع بني ميلون وتبقى العاملين من خلال تاريخ المنحة. وستكون الجائزة على النحو التالي: 3،000،000 في أسهم شركة بني ميلون المقيدة. سوف يستند عدد األسهم المقيدة التي سيتم منحها إلى متوسط ​​أسعار إغالق شركة بي إن أي ميلون 153 لمدة 25 يوما المستخدمة في منح الموظفين السنوية) بما في ذلك المكافآت التنفيذية (. وستستحوذ األسهم المقيدة على مخصصات بمقدار الثلث على مدى ثالث سنوات من تاريخ المنحة. (انظر الضميمة المرفقة) و 2،000،000 في خيارات الأسهم بيني ميلون. وسيعتمد عدد خيارات األسهم التي سيتم منحها على القيمة التقديرية لشركة بلاك سكولز لبني ميلون 153 متوسط ​​أسعار اإلغالق لمدة 25 يوما المستخدم في المكافآت السنوية للموظفين) بما في ذلك المكافآت التنفيذية (. وستستفيد هذه الخيارات في غضون ربع سنة من تاريخ منح المنحة. (انظر الملحق). سيتم تقييم بلاك سكولز وفقا للممارسة السابقة كما تم الكشف عنها سابقا لك. وستكون فرصة المكافأة المستهدفة لعام 2011، بموجب برنامج إيكب، هي 6،700،000، تدفع في أو قبل 15 مارس 2012. وسوف يستند المبلغ الفعلي المكتسب لأداء عام 2011 إلى معايير الأداء لعام 2011 التي وضعتها لجنة حقوق الإنسان ودفعها وفقا للشروط من إيكب. ويرد في الملحق الثاني (مرفق) أحكام الاسترداد التي تنطبق على الجزء النقدي من الجائزة لعام 2010. في اجتماع لمجلس حقوق الإنسان في 22 يوليو 2010، تمت الموافقة على جائزة الأسهم السنوية طويلة الأجل لعام 2011 بمبلغ 6،700،000، وذلك رهنا ببدء العمل مع شركة بني ميلون وبقية العاملين من خلال تاريخ المنحة. وستقدم المنحة في نفس الوقت الذي تقدم فيه جوائز حقوق الملكية لعام 2011 إلى كبار المديرين التنفيذيين الآخرين في شركة "بني ميلون". سيتم تحديد شكل وشروط الجائزة من قبل هرسك وتخضع ل بيني ميلون لتيب، وسوف تكون أقل ملاءمة لك من شكل وشروط المكافآت المقابلة لكبار المسؤولين التنفيذيين من بني ميلون عموما. للحصول على المعلومات الخاصة بك في عام 2010، منح إيك الأسهم 50 في خيارات الأسهم و 50 في الأسهم المقيدة، مع الأسهم المقيدة تخضع لمعايير الأداء الدنيا. وبالإضافة إلى ذلك، وفقا لشروط اتفاق النقل البري الطويل الأجل، وافقت لجنة حقوق الإنسان في 22 يوليو 2010 على جائزة بمبلغ 9،000،000 في أسهم شركة بني ميلون المقيدة، (منحة تسجيل الدخول)، رهنا ببدء العمل مع شركة بني ميلون. سيتم تقديم المنحة في أول يوم عمل من الشهر الأول الذي يلي تاريخ البدء. تم تحويل قيمة منحة تسجيل الدخول هذه إلى أسهم شركة بني ميلون المقيدة بناء على متوسط ​​أسعار إقفال شركة بني ميلون 153 يوم من 9 يونيو 2010 إلى 14 يوليو 2010. تم تحويل 347،625 سهم (9،000،000 من القيمة المحولة أعلاه) في غضون ربع سنة من تاريخ المنحة. في حالة انقسام الأسهم أو حدث مماثل قبل تاريخ المنح، سيتم تعديل عدد الأسهم الخاضعة لمنحة تسجيل الدخول على نحو عادل. (انظر الملحق). وتهدف أحكام هذه الرسالة إلى الامتثال للقسم 409A من قانون الإيرادات الداخلية (المدونة). إذا قررت الشركة أنه من الضروري أو المناسب أن يتم تأخير أي دفعات بعد انتهاء الخدمة من أجل تجنب الضرائب الإضافية والفائدة والغرامات المنصوص عليها في القسم 409A من قانون الإيرادات الداخلية، فإن المدفوعات والمزايا لن يتم قبل وهو اليوم الأول الذي يلي الذكرى السنوية الستة لتاريخ الإنهاء غير الطوعي (أو عند الوفاة المبكرة). اعتبارا من عام 2011 سوف تكون أيضا مؤهلة للمشاركة في خطة بنك نيويورك ميلون خطة التعويض المؤجل للموظفين (خطة التعويض المؤجل). وبموجب خطة التعويض المؤجل، يجوز للموظفين المؤهلين تأجيل جزء من مكافآتهم النقدية السنوية على أساس ما قبل الضريبة. سيتم توفير المزيد من المعلومات بعد البدء. وكما هو مذكور أعاله، تحتفظ الشركة بخطة إنهاء الخدمة لأعضاء المجلس التنفيذي. تتضمن خطة إنهاء الخدمة أحكام الفصل إذا تم إنهاء عمل عضو في المفوضية الأوروبية دون إرادتها بدون سبب كما هو محدد في الخطة. سوف تعينك هرسك كمشارك في خطة الإيقاف اعتبارا من تاريخ البدء الخاص بك في اجتماعها في 10 أغسطس 2010. لأغراض خطة إنهاء الخدمة، سيتم التعامل معك كما لو بدأ عملك في 1 يناير 2010. من أجل للحصول على مخصصات في إطار خطة إنهاء الخدمة عند إنهاء الخدمة، سيتعين عليك الموافقة على إعادة تأكيد قيود عدم التماس العطاءات التي تنطبق عليك ثم تنفيذ (وليس إبطالها) إصدار عام لجميع المطالبات المقبولة للطرفين. ولتجنب الشك، فإن الإفراج المطلوب بموجب خطة الإيقاف لا یطلب منك الإفراج عن أي حقوق لدیك فیما یتعلق بالمنح الموصوفة في الإضافة، أو إلى جائزة إيكب لعام 2011، أو إلى الجزء النقدي من جائزة 2010. وعلاوة على ذلك، تنطبق أحكام القسم 9 (أ) من خطة التوقف (المتعلقة بالتخفيف والتعويض) بالتساوي على جميع الحقوق والمنح الاقتصادية المشار إليها في هذه الرسالة. سيكون لديك الوصول إلى سيارة وسائق وطائرات الشركات وفقا لسياسات بني Mellon153 في الواقع من وقت لآخر لأغراض أمنية، والسماح للاستخدام أكثر كفاءة الخاص بك وقت السفر الأعمال واسعة النطاق. وبصفتك عضوا في المجلس الأوروبي، ستتم تغطيتك أيضا بموجب إرشادات ملكية الأسهم الخاصة بالشركة. هذه المبادئ التوجيهية تتطلب عموما أن كنت تملك كمية من الأسهم بقيمة أربعة أضعاف الراتب الأساسي الخاص بك وأيضا الاحتفاظ جزء من جوائز الأسهم الخاصة بك. لديك خمس سنوات لتحقيق مستوى الملكية هذا وسيتم تقديم المزيد من المعلومات بعد البدء. ومن المفهوم واتفق على أنه إذا كان أي دفع من قبل شركة ميلني ميلون أو أي التزام آخر بموجب هذه الرسالة أو الخطة المعمول بها يتعارض مع أي قانون فيدرالي أو دولة أو محلي أو أي قانون آخر معمول به (بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر، أي لوائح وتفسيرات هناك) أي اتفاق بين شركة بني ميلون وأي جهة تنظيم حكومية أو متطلبات الإدراج في البورصة الرئيسية التي يتم بعدها إدراج أسهم شركة بني ميلون، ثم يجوز لشركة بني ميلون أن تخفض أو تلغي أو تلغي أو تعدل أو تستعيد أو تفرض شروطا مختلفة إلى الحد وترى أن من الضروري أو الملائم وفقا لتقديرها الخاص تنفيذ هذا الامتثال. ولا تخضع منحة تسجيل الدخول وجائزة عام 2010 الموصوفة في هذه الرسالة إلا للعقوبة السابقة إلى الاستنساخ والمصادرة إلا على النحو المبين في الإضافة والضميمة الثانية. وستخضع جوائز عام 2011 الموصوفة في هذه الرسالة إلى أحكام الاسترداد والمصادرة التي لا تقل مواتاة لك عن تلك المفروضة بموجب الجوائز المقابلة على الأعضاء الآخرين في الجماعة الأوروبية. ويشارك جميع الموظفين الجدد في جلسة توجيهية عامة. سوف نعمل معكم لتحديد موعد لعضو في قسم الموارد البشرية للجلوس معك، بشكل فردي، لإجراء هذه الجلسة. ويرد ملخص لتغطية المنافع التي سوف تكون مؤهلا لها. ستتم مناقشة المعلومات المفصلة حول خطة المنافع المرنة خلال جلسة التوجيه، وسوف تكون مؤهلا لانتخاب التغطية الصحية الأخرى المتاحة والتأمين على الحياة وتغطية أدامبد عن تلك المقدمة تلقائيا. وبالإضافة إلى ذلك، سيتم تغطيتك من قبل سياسات التعويض لدينا (كما هو ساري المفعول من وقت لآخر) على أساس ما لا يقل عن مواتية مثل كبار المسؤولين التنفيذيين الآخرين من بني ميلون. لتجنب الشك، أي مطالبة بناء على خرق مزعوم أو فعلي، كنتيجة لأنشطتك نيابة عن بني ميلون، من أي عهد مقيد أو التزام مماثل لصاحب العمل الحالي الذي تم الكشف عنه لبني ميلون قبل التاريخ (ولكن ليس أي التزام لم يتم الكشف عنه) يجب تعويضه على الفور من قبل بنك ميلون (والمصاريف، بما في ذلك أتعاب المحاماة المعقولة، المتعلقة بأي مطالبة من هذا القبيل يجب أن تقدم لك على الفور) إلى أقصى حد يسمح به القانون المعمول به، مع مراعاة ( 1) أي متطلبات إجرائية منصوص عليها في سياسات التعويض لدينا، (2) حسن نيتكم الامتثال لأي قيود على الأنشطة الخاصة بك نيابة عن بني ميلون المفروضة من قبل مكتب المستشار العام و (3) لديك خلاف ذلك بشكل معقول تتعاون مع جهود مكتب المستشار العام في تعزيز تجنب أي خرق محتمل لهذه الاتفاقات. بموجب القانون الاتحادي، يجب أن تكون مستعدا لإنتاج وثائق في يوم عملك الأول لإثبات أهليتك وأهليتك للتوظيف في الولايات المتحدة. وترد قائمة بالوثائق المقبولة. إذا كنت غير قادر على تقديم الوثائق المطلوبة في غضون ثلاثة أيام عمل من تاريخ البدء الخاص بك، لا يمكن أن تستمر عملك. ومن سياسة بولي ميلون لبصمة جميع الموظفين من كياناتنا التي ينظمها قانون التأمين على الودائع الاتحادية أندور قانون سوق الأوراق المالية لعام 1934. يطلب منك أن يكون بصماتك المتخذة قبل العمل. وكجزء من التزامنا بمكان عمل خال من المخدرات، يتعين عليك إجراء اختبار للمخدرات قبل تاريخ التوظيف. يرجى الاتصال بفريق ستيفاني ووكر على الرقم 412-234-0911 لإجراء الترتيبات. هذا العرض يتوقف على نتيجة سلبية على اختبار المخدرات والانتهاء الناجح ومواتية من سجل بصمات الأصابع وفحص الخلفية العرفية من قبل بائع طرف ثالث اختارها بني ميلون. أنت توافق على تنفيذ أي وجميع الوثائق اللازمة لبني ميلون أن يكون هذا سجل بصمات الأصابع والتحقق من الخلفية أجريت. هذا العرض يتوقف أيضا على تمثيلك بأن عملك مع شركة بني ميلون بموجب شروط هذه الرسالة لن ينتهك أي اتفاق أو تفاهم أو تعهد مع أي صاحب عمل سابق. وبالإضافة إلى ذلك، يتوقف هذا العرض على التوقيع على اتفاق عدم التماس والسرية المرفق في تاريخ البدء أو قبله. نوصي بأن تقوم بمراجعته من قبل محام. ستظل فرص عملك لدى البنك وبني ميلون وشركاته التابعة وشركاته التابعة وخلفائه والشركات ذات الصلة والمتنازل لهم في جميع الأوقات حسب الإرادة. يرجى الإقرار بقبولكم والموافقة على بنود وشروط هذه الرسالة من خلال التوقيع أدناه وإرجاع النسخة الأصلية إلي في أقرب وقت ممكن ولكن في موعد أقصاه 31 يوليو 2010. وسيتم اعتبار الفاكس أو أي إرسال إلكتروني آخر لأي وثيقة أصلية موقعة نفس تسليم الأصلي. كورتيس، ونحن واثقون من أنك سوف تجعل مساهمة كبيرة لبني ميلون ويسرون جدا أنك سوف الانضمام إلينا. سيبقى هذا العرض مفتوحا لقبولك حتى 31 يوليو 2010. إذا كان لديك أي أسئلة، فلا تتردد في الاتصال بي على الرقم 212-635-1119. (ليزا B. بيترز كبير موظفي الموارد البشرية يشارك الموظف في) 1 (التماس أو تحويل العمالء أو الموظفين أو المشاركة في منافسة مع المؤسسة أثناء العمل أو) 2 (التماس أو تحويل العمالء أو الموظفين خالل فترة سنة واحدة) بدءا من إنهاء العمل مع المؤسسة، ما لم ينص على خلاف ذلك اتفاق أو التزام يقيد سلوك ما بعد انتهاء الخدمة، والذي سيتحكم فيه. يحق لشركة بني ميلون أن تطلب منك سداد بعض أو كل من أي حوافز نقدية خلال ثلاث سنوات من تاريخ منحها إذا اعتقدت بشكل معقول أنك متورط في الغش أو تسببت بشكل مباشر أو غير مباشر في أي إعادة مالية أو مخالفة أخرى خلال فترة الأداء. بالإضافة إلى ذلك، فإن أي جائزة تمنح لك بموجب هذه الرسالة ستكون قابلة للاسترداد إلى الحد المتوخى في القسم 954 من قانون دود فرانك لإصلاح وول ستريت وحماية المستهلك وأي قواعد أو لوائح تنفيذية أو إلى الحد الذي يقتضيه القانون المعمول به. بلاكروك نيويورك الاستثمار الجودة البلدية الثقة (ذي) (بني) الخيار سلسلة في الوقت الحقيقي بعد ساعات ما قبل السوق أخبار فلاش اقتباس ملخص اقتباس الرسوم البيانية التفاعلية الإعداد الافتراضي يرجى ملاحظة أنه بمجرد إجراء اختيارك، فإنه سيتم تطبيق على جميع الزيارات المستقبلية إلى بورصة ناسداك. إذا كنت مهتما في أي وقت بالعودة إلى الإعدادات الافتراضية، يرجى تحديد الإعداد الافتراضي أعلاه. إذا كان لديك أي أسئلة أو واجهت أي مشاكل في تغيير الإعدادات الافتراضية الخاصة بك، يرجى البريد الإلكتروني إسفيدباكناسداك. الرجاء تأكيد اختيارك: لقد اخترت تغيير الإعداد الافتراضي الخاص بك للبحث اقتباس. ستصبح الآن الصفحة المستهدفة الافتراضية ما لم تغير التهيئة مرة أخرى، أو تحذف ملفات تعريف الارتباط. هل أنت متأكد من رغبتك في تغيير إعداداتك لدينا تفضيل أن نسأل الرجاء تعطيل مانع الإعلانات (أو تحديث إعداداتك لضمان تمكين جافا سكريبت وملفات تعريف الارتباط)، حتى نتمكن من الاستمرار في تزويدك بأول أخبار السوق والبيانات التي تتوقع أن تتوقعها من قبلنا. بنك نيويورك ميلون بنك الأوراق المالية نيويورك كان أول شركة ليتم تداولها في بورصة نيويورك عندما تم افتتاحه لأول مرة في عام 1792. رمز سهم بني ميلون هو رمز بورصة نيويورك: BK. خدمات شاريونر من بني ميلون يوفر مجموعة واسعة من أدوات المعاملات من خطط الأسهم الأساسية للموظفين لخدمات نقل الأسهم إلى إجراءات الشركات. وتساعد هذه الأدوات على تقليل الوقت والجهد الذي يبذله المستثمرون فيما يتعلق بالأنشطة الأساسية لملكية الأسهم. كما أنها تتيح للمرء أن يكون أكثر استنارة ويساعد على أن يصبح مستثمرا ناجحا. ويلتزم ممثلو علاقات المستثمرين بمساعدة المستثمرين المحتملين في مساعدتهم على الحصول على المعلومات المفيدة. مع العديد من الأدوات المفيدة التي تساعد في الوقت المناسب تسليم الوثائق الهامة والمعلومات التي يقدمها بنك نيويورك ميلون، يمكن للمستثمرين بسهولة مراجعة تاريخ سعر السهم، والاشتراك في التنبيهات البريد الإلكتروني، وتحميل أشكال نقل، أشكال السلطة، والحصول على معلومات السوق مثل أسعار الأسهم و الرسوم البيانية. ويمكن للمرء أن يجد خططا مباشرة لشراء الأسهم وتوزيعات الأرباح. بني ميلون نقل الأسهم و بني ميلون من خلال خبرتها ونهج قوي تركز على العملاء يمكن أن تساعد في تلبية جميع أنشطة وتحديات خطة الأسهم المستثمرين سواء في إدارة أو لنقل الأنشطة ذات الصلة. وقد تم تجهيز وكاالت نقل األموال بالبنوك بشكل جيد بما يكفي من المعرفة والموارد للمساعدة في جميع عمليات المعامالت والمساعدة في أن تصبح مستثمرا ناجحا. ويمكن لتعليمات نقل الأسهم التي يقدمها البنك أن تساعد على تحقيق فهم أفضل لعملية نقل الأسهم. يمكن للمستثمرين أيضا عرض التعليمات عبر الإنترنت في صفحة إنفستور سيرفيسديركت لخدمة النقل عبر الإنترنت وشروطه. يمكن للمستثمرين الذين يستفيدون من خدمة تحويل الأموال من شركة ميلون ميلون الاتصال إما عن طريق الهاتف أو البريد الإلكتروني للحصول على معلومات تفصيلية: خدمات ملاك الأسهم من شركة ميلني ميلون الهاتف: 1 800 522 6645 9 صباحا إلى 7 مساء. إست البريد الإلكتروني: شريلاتيونسبنيميلون الموقع الإلكتروني: بنملونشارونرزرفيسز للموظف خطط الأسهم الاتصال بخدمة العملاء 1 800 522 6645 (الولايات المتحدة الأمريكية). ويمكن للمقيمين من خارج الولايات المتحدة وكندا الاتصال بالرقم 1 201 680 6578. وبالنسبة لل تد يمكن للمرء أن يتصل على الرقم 1 800 231 5469 (الولايات المتحدة وكندا) و 1 201 680 6610 (خارج الولايات المتحدة وكندا). وتسمح خطة شراء األموال املباشرة وتوزيعات األرباح املباشرة من بنك بني ميلون للمساهمني احلاليني واملستثمرين اجلدد املهتمني بشراء األسهم مباشرة في أسهم الشركة. يمكن للمستثمرين الانخراط في الاستفادة من الخدمة عبر الإنترنت 247 في بنملونشارونيريسد من أجل شراء الأسهم، وسحب الأسهم من الشراء المباشر وخطة بيع، بيع أسهم أو بدء إجراءات حفظ. ويمكن للمرء أيضا استدعاء نظام الهاتف الآلي المجاني المجاني للبنوك على الرقم 800 800 1 800 1 أو إرساله إلى العنوان التالي: البريد العادي: خدمات باني ميلون شاريونر P. O. صندوق بريد 358016 بيتسبرغ، با 15252 البريد المسجل أو بين عشية وضحاها البريد: بيني ميلون شاريونر الخدمات 480 واشنطن بوليفارد جيرسي سيتي، نيو جيرسي 07310 إرسال شهادات الأسهم عن طريق البريد: اسم الشركة بني ميلون شاريونر سيرفيسز P. O. صندوق 358010 بيتسبرغ، با 15252-8010 خدمة الموظف المباشر تمكن واحد لإدارة خيارات الأسهم الموظف، الأسهم المقيدة وغيرها من الجوائز الأسهم. واحد قد تسجيل الدخول فقط توفير هوية الموظف، بين و كومبانيز شريط الأسهم للحصول على الوصول إلى نفس الانترنت. لمزيد من التفاصيل من بني ميلون الأسهم وعرض أحدث سعر السهم ومعلومات السوق الأخرى مثل أسعار الأسهم والرسوم البيانية وأيضا لمعرفة الإجراء لنقل الأسهم وتعليماتهم، يرجى تسجيل الدخول إلى الموقع الرسمي للبنك. المستثمرون الذين لديهم أي أسئلة أو أولئك الذين يحتاجون إلى المساعدة فيما يتعلق بتحميل واستكمال أشكال الطاقة ونقل يرجى الاتصال بني ميلون شاريونر الخدمات في 800 205 7699. بالنسبة للبنك الاسبق نيويورك انشقاقات الأسهم، يمكنك زيارة الأسهم تاريخ الانقسام الصفحة من موقع البنوك .